Agenda

Liderzy naszych czasów: nowe kompetencje i umiejętności w kierowaniu zespołami w warunkach niepewności gospodarczej i regulacyjnej, przemian technologicznych i nowych modeli pracy. Atuty operacyjne: elastyczność, odporność, innowacyjność oraz umiejętność przewidywania ryzyka. Autentyczne przywództwo i autorytet zamiast dominacji: wpływ na zmiany, budowanie relacji i wsparcie, otwartość na dialog.