Prelegenci

Manager ochrony zdrowia, ekonomista, specjalista zdrowia publicznego Dyrektor Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego im. M. Kopernika w Łodzi od listopada 2007 roku 2007 Członek Zarządu Centrum Medycznego Damiana w Warszawie 2007-2006 Zastępca Kanclerza, Uniwersytet Łódzki 2006-2004 Dyrektor Naczelny Zakładu Opieki Zdrowotnej MSWiA w Łodzi 2004-2003 Zastępca Dyrektora ds. Służb Mundurowych, p.o. Zastępcy Dyrektora ds. Finansowo-Ekonomicznych, Łódzki Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia 2003-2000 Dyrektor Oddziału Warszawskiego Mazowieckiej Regionalnej Kasy Chorych 2000-1999 Główny Specjalista, Biuro Pełnomocnika Rządu ds. Wprowadzenia Powszechnego Ubezpieczenia Zdrowotnego, Warszawa Naczelnik Wydziału Pogotowia Ratunkowego i Pomocy Doraźnej Mazowiecka Regionalna Kasa Chorych 1998-1995 Zastępca Dyrektora ds. Zarządzania i Eksploatacji Instytutu Centrum Zdrowia Matki Polki w Łodzi Autor i współautor licznych prac naukowych z dziedziny organizacji i finansowania ochrony zdrowia Członek zespołów problemowych przy Ministrze Zdrowia Współautor książek: „Poprawa opieki perinatalnej” oraz „Rak sutka-zasady wczesnego wykrywania” Laureat nagrody zespołowej III stopnia Ministra Edukacji Narodowej z tytułu osiągnięć naukowych Członek Zarządu Oddziału Centralnego Stowarzyszenia Managerów Opieki Zdrowotnej Za osiągnięcia na rzecz ochrony zdrowia uzyskał liczne wyróżnienia i odznaczenia: • Zwycięzca plebiscytu ,,Łodzianin roku 2014” • Tytuł Prymariusza 2014 za wybitny wkład w rozwój ochrony zdrowia - ponad 4 000 pracowników służby zdrowia uznało, że w sposób właściwy Dyrektor W.Szrajber pojmował i realizował zawód menedżera opieki zdrowotnej • Odznaczony przez Ministra Zdrowia „Za zasługi na rzecz ochrony zdrowia” w grudniu 2013r. • Zwycięzca ogólnopolskiego konkursu gazety „Służba Zdrowia” Nagrody im. Aliny Pieńkowskiej 2006r. - przyznawanej dla osób szczególnie zasłużonych dla ochrony zdrowia w Polsce. • Odznaczony Złotą Odznaką za Zasługi dla Samorządu Lekarskiego w 2006 roku - wyraz uznania środowiska lekarskiego, nagroda przyznana przez Łódzką Izbę Lekarską Dyrektor Szrajber zarządza jedną z największych w Polsce i największą w województwie łódzkim Placówką posiadającą 4 lokalizacje na terenie Łodzi, w których usytuowanych jest łącznie 35 oddziałów wyposażonych w ponad 870 bazę łóżkową. W ciągu roku hospitalizowanych jest ponad 60 000 chorych, natomiast blisko 500 000 chorych objętych jest opieką ambulatoryjną. Roczny kontrakt z Narodowym Funduszem Zdrowia kształtuje się na poziomie 400 mln zł. Głównym celem Szpitala jest podejmowanie działań na rzecz ochrony zdrowia i poprawy stanu zdrowia ludności poprzez organizowanie i prowadzenie działalności leczniczej, profilaktycznej i rehabilitacyjnej, stałe podnoszenie poziomu świadczonych usług oraz propagowanie zachowań prozdrowotnych. Szpital udziela świadczeń zdrowotnych z zakresu medycyny ratunkowej, chorób wewnętrznych, kardiologii interwencyjnej, chirurgii ogólnej i naczyniowej, torakochirurgii, ortopedii, neurochirurgii, neurologii, urologii, laryngologii, alergologii, ginekologii i położnictwa, nefrologii, reumatologii, rehabilitacji, opieki paliatywnej, oraz jako jedyny specjalistyczny ośrodek w województwie łódzkim z zakresu onkologii. W ramach funkcjonującego w strukturach Szpitala Regionalnego Ośrodka Onkologicznego realizowane są wysokospecjalistyczne procedury chemioterapii, radioterapii, hematologii łącznie z przeszczepami szpiku. Szpital zajmuje wiodącą pozycję w regionie, w dziedzinie onkologii. Integralną część placówki, niezwykle istotną dla województwa łódzkiego, stanowi Regionalny Ośrodek Onkologiczny z nowoczesnym Zakładem Teleradioterapii. Zakład dysponuje aparaturą radioterapeutyczną spełniającą najwyższe wymogi standardów światowych i jest jedną z najbardziej nowoczesnych tego typu jednostek w Polsce. Posiada III najwyższy stopień referencyjności przyznany przez Polskie Towarzystwo Radioterapii Onkologicznej. Rozwój Szpitala nierozerwalnie wpływa na zwiększenie zakresu i jakości udzielanych świadczeń oraz ich dostępności dla pacjentów z całego województwa łódzkiego. Przyjęta przez Dyrektora strategia zarządzania odniosła wymierne efekty: Już po roku od obcięcia stanowiska Dyrektora przez W. Szrajbera tj. w 2008 roku Szpital odzyskał równowagę finansową. W ciągu następnych pięciu lat doprowadził do przeobrażenia Regionalnego Ośrodka Onkologicznego w Łodzi z podupadającej, zaniedbanej jednostki w jeden z najnowocześniejszych ośrodków onkologicznych w Polsce. W październiku 2008r. Dyrektor Wojciech Szrajber był inicjatorem i współorganizatorem akcji „WSPÓLNIE DLA ŁÓDZKIEJ ONKOLOGII”. Celem zainicjowanej i skutecznie zorganizowanej akcji społecznej była walka o poprawę warunków leczenia pacjentów leczonych onkologicznie w jedynym, w województwie łódzkim Regionalnym Ośrodku Onkologicznym, będącym integralną częścią Szpitala. Celem nadrzędnym Dyrektora stał się rozwój łódzkiej onkologii. Apel podpisali wszyscy parlamentarzyści ziemi łódzkiej. Sukcesem prowadzonej akcji było wpisanie Regionalnego Ośrodka Onkologicznego na listę inwestycji strategicznych dla województwa łódzkiego, co z kolei skutkowało pozyskaniem na rzecz Szpitala środków pieniężnych z funduszy unijnych, na modernizację Regionalnego Ośrodka Onkologicznego w wysokości 58 800 000,00 zł. Dzięki sprawnemu i efektywnemu zarządzaniu instytucją, jako przedstawiciel kadry zarządzającej wyższego szczebla Dyrektor Szrajber otrzymał Europejskie wyróżnienie Eurocertyfikat 2010 w kategorii: „Certyfikat dla Kadry Zarządzającej”, stanowiące wyraz uznania Kapituły Konkursowej dla szczególnych dokonań osób odpowiedzialnych za procesy decyzyjne, honorujące wdrożone systemy jakości i umiejętność korzystania ze sprawdzonych wzorów zarządzania, przyczyniające się do jej dynamicznego rozwoju. Uznanie to znalazło odzwierciedlenie w przyznaniu jednocześnie Wojewódzkiemu Szpitalowi Specjalistycznemu Europejskiego wyróżnienia: Eurocertyfikat 2010 w kategorii „Certyfikat Dobrych Praktyk Obsługi i Usług”. Jest ono przyznawane instytucjom medycznym odznaczającym się na tle konkurencji sprawną organizacją i zarządzaniem, doskonałą polityką rozwoju oraz spełnianiem surowych norm jakościowych. Nagroda ta stanowi wyraz uznania dla dotychczasowych osiągnięć i wkładu włożonego w wypracowanie wysokiego standardu obsługi i profesjonalizmu świadczonych usług. Dzięki skutecznej realizacji koncepcji utworzenia najnowocześniejszego ośrodka onkologicznego w Polsce poprzez inwestowanie w nowe technologie, stosowanie innowacyjnych rozwiązań w sposobie zarządzania oraz przestrzegania etycznych zasad w prowadzonej działalności Szpital pod kierownictwem Dyrektora Wojciecha Szrajbera zdobył w roku 2011 prestiżowy tytuł w konkursie, którego organizatorami są Instytut Nowoczesnych Technologii, Urząd Miasta Łodzi oraz Łódzki Regionalny Park Naukowo-Technologiczny tytuł „Lidera Nowoczesnych Technologii 2011” w kategorii: duże przedsiębiorstwo. Kolejnym prestiżowym wyróżnieniem Szpitala, a co za tym idzie potwierdzeniem skuteczności zarządzania placówką jest nadany jej w konkursie „Lider Ochrony Zdrowia 2012” tytuł srebrnego Lidera w kategorii „Innowacyjne Pomysły w Ochronie Zdrowia”. Zwycięzców w konkursie wyłaniała Kapituła Konkursu, w skład, której wchodzą osobistości świata medycyny, reprezentujący środowiska menedżerów, nauki, organizacji rynku ochrony zdrowia, parlamentu, organizacji działających na rzecz pacjentów; ośrodki pedagogiczne. Głównym kryterium wyboru zwycięzcy była kreatywność pomysłu, która wyznacza nowy poziom, jakość i standard w ochronie zdrowia. Bardzo ważnym osiągnięciem, mającym szczególne znaczenie dla budowania marki Szpitala jako nowoczesnej placówki, na najwyższym europejskim poziomie miało skuteczne pozyskanie i wykorzystywanie środków finansowych na rozwój Szpitala, których znaczna część pochodzi z Funduszy Europejskich. Szpital dzięki staraniom Dyrekcji i pracowników oraz przychylności i zaangażowaniu władz Samorządu Województwa Łódzkiego, stał się największym beneficjentem unijnego wsparcia finansowego wśród szpitali w kraju. W latach 2008-2015 pozyskał na inwestycje ponad 200 mln zł z funduszy europejskich. W ramach pozyskanych środków z Funduszy Europejskich zrealizowano następujące projekty: • Modernizacja Regionalnego Ośrodka Onkologicznego (ROO) • Utworzenie Pracowni PET na potrzeby Regionalnego Ośrodka Onkologicznego • Utworzenie systemu e-radiologii • Rewitalizacja zabytkowego zespołu dawnego szpitala pediatrycznego im. Anny Marii przy ul. Piłsudskiego 71 w Łodzi • Przebudowa lokalnej sieci elektroenergetycznej oraz zapewnienie sprawnego alternatywnego źródła energii na wypadek awarii w Ośrodku Pediatrycznym im. dr J. Korczaka • Przebudowa lokalnej sieci elektroenergetycznej oraz zapewnienie sprawnego alternatywnego źródła energii na wypadek awarii w Wojewódzkim Specjalistycznym Szpitalu im. M. Kopernika w Łodzi – Etap I i II Ze środków własnych oraz innych źródeł finansowania zrealizowano inwestycje takie jak: • Oddanie do eksploatacji kompleksu dla potrzeb medycyny ratunkowej – Szpitalny Oddział Ratunkowy oddanie do użytku: maj 2009 r. • Wybudowanie nowoczesnego Ośrodka Transplantacji Szpiku, jedynego w województwie łódzkim - oddanie do użytku: styczeń 2010 r. • Zakup nowoczesnego wyposażenia dla Zakładu Teleradioterapii, zakup m.in. nowoczesnego 32-warstwowego tomografu komputerowego, wieloenergetycznego akceleratora liniowego, symulatora terapeutycznego z opcją 2D i 3D, zakup systemu dozymetrycznej kontroli jakości i in. • Modernizacja Wojewódzkiej Przychodni Rehabilitacyjnej - oddanie do użytku: marzec 2010r. Proces modernizacji jednostki nierozerwalnie łączy się również ze zmianami organizacyjnymi i działaniami projakosciopwymi, do których należą: • powołanie Wielodyscyplinarnego Zespołu ds. Planowania Leczenia • udział w programach wymiany doświadczeń z placówkami służby zdrowia w całej Europie, wyjazdy kadry medycznej Leonardo, Hope Excange • zmiany w sposobie zarządzania oraz funkcjonowania poszczególnych komórek organizacyjnych i dostosowywanie standardów do najwyższych, obowiązujących w Europie – certyfikacja systemów zarządzania oraz akredytacja, • zmiany organizacyjne w strukturze Szpitala: utworzenie Pionów Zabiegowego i Niezabiegowego, Szpital podjął ścisłą współpracę akademiami artystycznymi - Akademią Sztuk Pięknych w Łodzi i Państwową Wyższą Szkołą Filmową, Telewizyjną i Teatralną, w ramach której studenci uczelni uczestniczą w aranżacji i projektowaniu wnętrz nowo wyremontowanych oddziałów i poradni oraz tworzeniu obrazów mulimedialnych na rzecz Szpitala i jego pacjentów. Szpital w 2016 roku uplasował się w pierwszej 10-ce Szpitali z największym budżetem w Polsce i jest jednym z nielicznych z tego grona, który mógł wykazać brak zobowiązań wymagalnych na koniec marca 2016 i miał dodatni wynik finansowy. Dyrektor Szrajber w strategii długookresowej Szpitala na lata 2015-2020 wyznaczył cele ukierunkowane na ciągłą poprawę jakości udzielanych świadczeń, doskonalenie i podnoszenie kwalifikacji posiadanej kadry, wprowadzanie innowacyjnych metod leczenia dzięki posiadanej w jednostce wysokospecjalistycznej aparaturze i sprzęcie medycznym, rozwijanie działań związanych z profilaktyką i promocją zdrowia, a także z dalszą modernizację i rozbudowę infrastruktury. Przyjęte założenia można będzie realizować w oparciu o obecnie posiadane zasoby jak również w dzięki środkom pozyskanym ze źródeł zewnętrznych między innymi z Funduszy Europeujskich.